Ekologická firemní řešení
Balíček nabízí inovativní ekologická řešení, které prospívají nejen planetě, ale i vašemu rozpočtu. Balíčkem zaujmete i nejmladší generace, pro které je udržitelnost firmy důležitým faktorem.
Pro koho je balíček vhodný?
Andreas pracuje jako ESG manažer ve firmě ve výrobním sektoru s 700 zaměstnanci. Andreas je zkušený manažer s praxí. Ve firmě má na starosti celkovou ESG strategii a dodržování zákonných norem.
Vedení firmy i externí regulátoři po něm chtějí rychlé a měřitelné výsledky. Musí také splnit firemní ESG závazky, zlepšit firemní image a aktivně zapojit zaměstnance do aktivit, které podporují udržitelnost. Andreasovi by pomohl fungující nástroj pro posílení firemní kultury, který by pracovníkům nabídl ESG aktivity ideálně tak, aby se do nich rádi zapojili sami.
Které nástroje z balíčku může použít?
Virtuální karta
Nejmodernější forma placení zaměstnaneckými benefity nabízí spoustu výhod. Virtuální karta nemá podobu klasické fyzické karty a uspoří tak ročně tuny plastu. Placení je bezpečné a administrativně nenáročné. A navíc se virtuální karta nikdy neztratí.
- Virtuální kartu jsme na trh s benefity přinesli jako první
- Zazářila v prestižní soutěži Internet Effectiveness Awards (IEA) a získala ocenění v několika oblastech
- Je to uživatelsky příjemná technologická novinka
Bazar
Podpořte zaměstnance k tomu, aby nabídli nepoužívané věci dál a dali jim šanci na druhý život. Třeba je rádi využijí kolegové.
- Podpoříte principy cirkulární ekonomiky a uvážené spotřeby
- Kolegové ocení např. funkční, ale nevyužité kolečkové brusle, nebo dětský kočárek z „druhé ruky“
- Při prodeji se blíže seznámí i kolegové, kteří by se jinak nepotkali
Spolujízda
Proč jezdit třemi auty, když stačí jedno? Spolujízdu mohou zaměstnanci nabídnout svým kolegům v aplikaci.
- Snížíte svou uhlíkovou stopu i náklady na dopravu
- Uděláte něco pro ochranu přírody a zároveň poznáte nové kolegy
- Zaměstnanci mohou nabídnout volná místa ve svém autě nebo se přihlásit k volné jízdě kolegy
Praktické příklady využití
Chtěli jsme jednu aplikaci a komplexní řešení
Vybrali jsme si Verso, protože jsme pro zaměstnance nechtěli X různých aplikací. Chtěli jsme jednu aplikaci, která nám poskytne komplexní řešení, a to Verso splnilo. Verso nám poskytlo jednotný kanál, kde můžeme efektivně komunikovat důležité informace napříč celou firmou. Nejvíce využíváme modul Novinky, protože umožňuje rychle sdílet aktuální informace se všemi zaměstnanci. Díky dalším funkcím, jako je chat, ankety nebo spolujízda, propojuje celý tým napříč pobočkami a usnadňuje správu benefitů. A skvělý support Up týmu je třešničkou na dortu.
Monika Petrušková
HR Specialista
Elfetex, spol. s r. o.
Díky Versu máme přehlednou platformu
Společnost Kovohutě Příbram nástupnická, a.s. dlouhodobě dbá na modernizaci procesů, efektivní komunikaci a správu benefitů pro své zaměstnance. Díky Versu máme nyní přehlednou a intuitivní platformu, která usnadňuje sdílení informací. Oceňujeme zejména uživatelskou přívětivost systému, možnost flexibilního nastavení podle našich potřeb a profesionální přístup týmu Up při implementaci a podpoře. Jedním z nejoblíbenějších modulů jsou Pochvaly, které pozitivně ovlivňují náladu ve firmě a zvyšují aktuální výkon zaměstnance. Služby společnosti Up proto můžeme jednoznačně doporučit jako spolehlivého partnera v oblasti správy zaměstnaneckých výhod.
Ing. Pavel Sáňka
Personální ředitel
Kovohutě Příbram nástupnická, a. s.
Verso nám přineslo efektivnější interní komunikaci
Zavedení platformy Verso nám přineslo zásadní změnu v efektivitě interní komunikace. Díky modulu Novinky od zaměstnavatele můžeme rychle informovat všechny zaměstnance o důležitých aktualitách a změnách. Platforma nám umožnila lépe propojit jednotlivé pobočky družstva a zajistit, že se každý cítí součástí týmu. Zpětná vazba od zaměstnanců ukazuje, že intuitivní prostředí Versa usnadnilo přístup k informacím a výrazně ušetřilo čas, který jsme dříve věnovali manuální distribuci materiálů. Díky tomu se můžeme více soustředit na rozvoj našich služeb a spokojenost zaměstnanců. Zároveň je u každé aktuality, kterou člověk nasdílí vidět kolik má aktuálních shlédnutí. Tedy velmi snadno měřitelný dosah.
Ing. Markéta Soukupová, MBA
Personální ředitelka
JEDNOTA, s. d.
Zavolejte na +420 241 043 111
Prozkoumejte i další balíčky Verso
Interní komunikace
Pomůže s efektivní firemní komunikací všemi směry
Motivace zaměstnanců a angažovanost
Nadchne a zapojí zaměstnance do firemního dění
Nejčastější dotazy
Jak funguje virtuální karta, když nemá klasickou podobu známé plastové karty?
Možnost virtuálních plateb najdete u karty All Inclusive, která spojuje stravenky a volnočasové benefity. Použití je velmi jednoduché. Zaměstnanci se přihlásí do aplikace Můj Up, kde si svou virtuální kartu aktivují a následně ji přidají do peněženky Apple Pay nebo Google Pay. A ihned si mohou užívat své zasloužené zaměstnanecké benefity.
V jakých případech lze použít modul Spolujízda?
Modul lze použít jak u pravidelných cest do práce a z práce, ale také u jednorázových jízd z jakéhokoli místa A do místa B, může se jednat o firemní školení, teambuilding nebo jiná akce. Obojí může zaměstnanec nabídnout kolegům v aplikaci. Koho nabídka zaujme, přihlásí se a spojí se s kolegou ohledně domluvení detailů.
Mimo balíčku Verso pro ekologická řešení ve firmě bychom rádi využili i další funkce z balíčku Verso pro interní komunikaci. Je možné balíček doplnit i o moduly z dalšího balíčku?
Ano, můžete využít jeden, dva, nebo všechny tři balíčky Verso.
Dokumenty
Kontaktujte nás
